Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati. Tor nasce per questo.
Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.

Tor - Recruitment & HR Consulting(Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di

HR MANAGER

con almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di HR Manager/HR Director per nostra azienda cliente operante specializzata nel settore dell’elettronica in provincia di Torino.
La risorsa avrà un ruolo centrale nella gestione e nello sviluppo delle risorse umane , fungendo da punto di riferimento per i dipendenti e da raccordo tra le esigenze del personale e la Direzione.

Gestire e filtrare le necessità delle risorse, riportandole e condividendole con l' Amministratore Delegato ;
Supportare la Direzione nella definizione e nell'implementazione di politiche di gestione e sviluppo del personale ;
Contribuire all’implementazione e alla gestione delle politiche retributive , in linea con gli obiettivi aziendali;
Interfacciarsi costantemente con i responsabili delle funzioni aziendali nelle diverse sedi
Collaborare con la direzione aziendale per sviluppare strategie di gestione delle risorse umane allineate agli obiettivi aziendali.
Implementare iniziative per migliorare la cultura aziendale,



l'engagement dei dipendenti e l'efficienza organizzativa.
Identificare e sviluppare i talenti all'interno dell'azienda, creando piani di carriera e successione.
Favorire un clima aziendale positivo, promuovendo ascolto, comunicazione e collaborazione ;
Supportare la Direzione nell'individuazione di soluzioni organizzative coerenti con le esigenze aziendali e del personale.

Esperienza consolidata nella gestione delle Risorse Umane , preferibilmente maturata all'interno di aziende mediamente strutturate o società di consulenza;
Buone capacità di ascolto, mediazione e gestione delle relazioni ;
Capacità di comprendere e gestire le esigenze delle persone, mantenendo al contempo un approccio orientato agli obiettivi aziendali;
Buone capacità organizzative e di gestione delle priorità;
Disponibilità e flessibilità a spostarsi sul territorio , in relazione alle diverse sedi aziendali (tutte ubicate in provincia di Torino).

Inserimento diretto in un'azienda strutturata e in un contesto tecnico e specializzato;
Possibilità di contribuire concretamente allo sviluppo delle politiche HR e organizzative dell'azienda;
RAL indicativa: €40.000 – €45.000 , commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato.





Questo annuncio è pubblicato da TOR - Recruitment & HR Consulting, divisione di ricerca e selezione del Gruppo Lavoropiu Spa (Aut. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. TI ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti.

📌 Direttore del Personale - Responsabile HR (Borgaretto)
🏢 Tor - Recruitment & Hr Consulting
📍 Borgaretto