h3Meccanico Truck Esperto – Genova (GE) /h3 pPer il nostro team tecnico, siamoalla ricerca di un/una bMeccanico Truck Esperto /b da inserire presso la sede di Genova, all'interno dell'area tecnica e di manutenzione. /p pLa risorsa ideale ha maturato esperienza nella manutenzione e riparazione di autobus e veicoli industriali, possiede solide competenze meccaniche ed è in grado di operare in autonomia nella diagnosi e risoluzione dei guasti, contribuendo al mantenimento dell'efficienza e della sicurezza dei veicoli. /p pLa selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. /p pSede di lavoro bGenova (GE) /b /p ul liModalità di lavoro: in presenza, presso l'officina aziendale. /li liEventuale disponibilità richiesta: disponibilità a effettuare straordinari il sabato mattina. /li /ul h3Tipologia contrattuale /h3 ul libContratto: /b a tempo determinato o indeterminato, in funzione dell'esperienza e delle competenze del candidato/della candidata. /li libCCNL applicato: /b Industria Metalmeccanica. /li libLivello di inserimento previsto: /b da definire in funzione del profilo professionale e dell'inquadramento contrattuale applicabile. /li libOrario di lavoro: /b da definire in sede di selezione. /li /ul h3Retribuzione e condizioni economiche /h3 pbRetribuzione annua lorda prevista: da € 30.000 a € 40.000 RAL /b, commisurata alle competenze tecniche, all'esperienza professionale e al livello di autonomia coerente con il ruolo. /p pSono inoltre previsti: /p ul libPremio di risultato /b, secondo i criteri aziendali applicabili. /li libWelfare aziendale e contrattuale /b per un valore complessivo superiore a € 1.000 annui. /li libServizio mensa /b. /li libFornitura di divise e dispositivi di sicurezza /b. /li libServizio di lavaggio delle divise di lavoro /b. /li libFondo sanitario Metasalute /b. /li lib5 permessi retribuiti annui /b per visite mediche specialistiche. /li /ul pLa proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.



/p h3Responsabilità principali /h3 ul liEseguire interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria su autobus e veicoli industriali. /li liEffettuare interventi sui principali sistemi meccanici, elettrici ed elettronici dei veicoli. /li liIndividuare le anomalie, effettuare la diagnosi dei guasti e implementare gli interventi correttivi necessari. /li liOperare sulle motorizzazioni diesel, ibride ed elettriche, in funzione delle competenze e delle attività assegnate. /li liUtilizzare strumenti di diagnosi elettronica e attrezzature specifiche d'officina. /li liRipristinare l'efficienza dei veicoli, nel rispetto delle procedure tecniche e degli standard di sicurezza. /li liCollaborare con il team tecnico nella gestione degli interventi più complessi e nella risoluzione delle problematiche meccaniche. /li /ul h3Requisiti richiesti /h3 ul liEsperienza pregressa nella manutenzione e riparazione di autobus. /li liBuona conoscenza della meccanica dei veicoli industriali e dei mezzi pesanti. /li liCompetenze nella ricerca, individuazione e diagnosi dei guasti. /li liCapacità di intervenire in autonomia nelle principali attività di manutenzione e riparazione. /li liConoscenze di base dei sistemi elettrici ed elettronici dei veicoli. /li liPatente B obbligatoria. /li liPassione per la meccanica e per il mondo dei veicoli industriali. /li liCapacità di lavorare in squadra, precisione, affidabilità e orientamento alla risoluzione dei problemi. /li liDisponibilità a effettuare straordinari il sabato mattina. /li /ul h3Competenze considerate preferenziali /h3 ul liPatente D. /li liEsperienza maturata presso officine specializzate in autobus, veicoli industriali o mezzi pesanti. /li liConoscenza dei sistemi di diagnosi elettronica. /li liEsperienza su autobus di nuova generazione e su motorizzazioni ibride ed elettriche. /li liCapacità di affrontare interventi tecnici complessi in autonomia.



/li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul liInserimento in una realtà aziendale solida e strutturata, con una storia che affonda le radici nel 1929. /li liFormazione tecnica specifica e continua. /li liPercorsi di formazione dedicati allo sviluppo delle soft skills. /li liPossibilità di condividere idee e contribuire attivamente ai progetti aziendali. /li liOpportunità di crescita professionale e valorizzazione delle competenze tecniche. /li liPremio di risultato e piano di welfare aziendale e contrattuale. /li liServizio mensa, dotazione e lavaggio delle divise, dispositivi di sicurezza e copertura sanitaria integrativa. /li liUn contesto di lavoro orientato alla collaborazione, alla qualità del servizio, alla sicurezza e all'innovazione tecnologica. /li /ul h3Iter di selezione /h3 pIl processo di selezione prevede: /p ol liScreening delle candidature e valutazione del curriculum vitae. /li liPrimo colloquio conoscitivo. /li liColloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione. /li liEventuale proposta contrattuale, sulla base del profilo e dell'esito del processo di selezione. /li /ol pDurante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. /p h3Pari occasione /h3 pL'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e orientato alla valorizzazione delle persone, garantendo pari opportunità di accesso all'impiego. La selezione è rivolta a candidati e candidate nel rispetto della normativa vigente e dei principi di non discriminazione, indipendentemente da genere, età, origine, nazionalità, religione, orientamento sessuale, disabilità o altre caratteristiche personali protette dalla legge. /p h3Privacy /h3 pI dati personali forniti dai candidati e dalle candidate saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali, incluso il Regolamento UE 2016/679 (GDPR), per le finalità connesse al processo di selezione. /p pSettore: Industria automobilistica /p pRuolo: Altro /p pCCNL applicato: METALMECCANICA - Industria /p pSalario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 /p pGestisce altre persone: No /p pTipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato /p pInquadramento: Operaio /p #J-18808-Ljbffr

📌 Meccanico Mezzi Pesanti (Genova)
🏢 Humangest S. P. A.
📍 Genova