Sei uno Store Manager o hai avuto esperienze come Vice / Assistant Store Manager? Sei una figura Sales che proviene dal settore commerciale / Retail e sai usare i social media?

Controlli attentamente tutta la documentazione richiesta per la candidatura prima di fare clic sul pulsante apposito in fondo a questa descrizione. Noi di Kids&Us;

siamo la scintilla che accende nelle nuove generazioni il desiderio di scoprire il mondo attraverso i propri sensi . Ci impegniamo quotidianamente con passione a cambiare il panorama dell'istruzione della lingua inglese, costruendo

un mondo pieno di esperienze educative d'impatto . Ci stiamo espandendo con le nostre scuole perché crediamo che i bambini meritino il meglio dell'istruzione per la lingua inglese. Proprio per questo,

abbiamo un piano ambizioso di espansione che prevede l'apertura di 30 nuove scuole all'anno in tutta Italia . Come school manager, ti daremo tutti gli strumenti formativi necessari per sviluppare ulteriormente le tue capacità nella vendita, nella gestione della filiale e del team. Sarai Responsabile Di

Gestire le operazioni quotidiane del centro Kids&Us;, sia da un punto di vista commerciale che accademico; Garantire l'incremento delle vendite attraverso l'implementazione di specifiche strategie commerciali, monitorando con frequenza i nostri KPI; Accogliere i clienti e costruire relazioni con i genitori,



nonché svolgere attività di consulenza al cliente; Organizzare eventi e gestire i partner locali, nonché generare lead per convertirli in iscritti. Profilo

Capacità di pianificare le attività commerciale; Eccellenti competenze nella consulenza al cliente e nella costruzione di relazioni commerciali; Precedenti esperienze in ambito Education, Commerciale o Retail come consulente commerciale, Sales Manager, Team Leader, Store / School Manager o Vice / Assistant Store Manager; Capacità di gestire e motivare i nostri insegnanti; Buona conoscenza dell'inglese (B1/B2). Cosa offriamo

Tempo determinato per sostituzione maternità, full time (38 ore a settimana); Piano di crescita economico incentivante in base al numero di iscritti della scuola; Bonus al raggiungimento degli obiettivi; Settimana lavorativa distribuita su 6 giorni settimanali; Formazione iniziale e continua; Ambiente giovane e stimolante, con forti possibilità di crescita; Sconto dipendenti. Se Kids&Us; ti sembra il tipo di realtà di cui vorresti fare parte, ci piacerebbe ricevere tue notizie Kids&Us; sostiene la diversità e si impegna ad attrarre candidati qualificati che a loro volta abbracciano e apprezzano la diversità e l'inclusione. Kids&Us; è un datore di lavoro che rispetta le pari opportunità. Non accettiamo discriminazioni o persecuzioni di nessun tipo. xcldrub Sosteniamo l'unicità in ognuno e incoraggiamo ogni individuo a essere se stesso.

📌 School Manager Vicenza (Italia)
🏢 Kids&Us Language School
📍 Italia