Per una realtà aziendale strutturata e dinamica siamo alla ricerca di una figurada da inserire all'interno dell'area Risorse Umane.

HR ADMINISTRATION

Il candidato contribuirà alle principali attività HR, supportando i processi di ricerca e selezione, sviluppo delle persone, formazione e amministrazione del personale

Principali responsabilità:Supporto alle attività di ricerca e selezione del personale.Gestione dei processi di onboarding e supporto lungo il ciclo di vita del dipendente.Organizzazione e monitoraggio delle attività formative, dalla pianificazione alla rendicontazione.Supporto nella gestione amministrativa del personale e nella contrattualistica.Monitoraggio delle scadenze HR e aggiornamento della documentazione di competenza. xpavfwmCollaborazione ai progetti di sviluppo organizzativo e miglioramento dei processi HR.





Requisiti per la posizione:

Laurea in discipline economiche, giuridiche o umanistiche;Esperienza di almeno 2 anni in ruolo analogo;Conoscenza della normativa del lavoro italiana;Ottime capacità relazionali e comunicative;Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e software HR in particolare Excel e preferibilmente Zucchetti.

Sede di lavoro: Bentivoglio - no smartworking

Non è protetto/a delle competenze necessarie per questa opportunità? Legga la descrizione completa qui sotto per avere un quadro completo dei requisiti richiesti.

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