IMPIEGATO/A BACK OFFICE ? CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99) (Sarcedo)

IMPIEGATO/A BACK OFFICE ? CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99) (Sarcedo)

03 nov
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Humangest S. P. A.
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Sarcedo

03 nov

Humangest S. P. A.

Sarcedo

Humangest S.p.A.

Humangest

Spa, filiale di Treviso, ricerca per notevole azienda cliente operante nel settore moda una figura di IMPIEGATO/A BACK OFFICE appartenente alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99, da inserire presso la sede di Sarcedo (VI). La risorsa sarà inserita all'interno dell'organizzazione aziendale e si occuperà di attività di supporto amministrativo e gestionale, contribuendo al corretto svolgimento delle attività d'ufficio e al coordinamento dei flussi informativi interni.

Sede di lavoro: Sarcedo (VI) Modalità di lavoro: in presenza. Tipologia contrattuale - CCNL applicato: Tessili Artigianato.

- Livello: 2° livello.
- Retribuzione: € 1.548 lordi mensili.
- Orario di lavoro: da definire in base all'organizzazione aziendale.

Responsabilità principali La risorsa individuata sarà inserita in ufficio e si occuperà di attività di back office e supporto amministrativo. Nello specifico, si occuperà delle seguenti attività:

- Gestione e archiviazione della documentazione aziendale;
- Inserimento, aggiornamento e verifica di dati tramite gestionale aziendale;
- Supporto nella gestione delle pratiche amministrative e documentali;
- Smistamento e gestione della posta elettronica e delle comunicazioni;
- Inserimento e controllo di ordini, documenti e informazioni a sistema;
- Supporto alle attività quotidiane dell'ufficio e ai diversi reparti aziendali;
- Collaborazione con i colleghi per garantire la corretta gestione delle attività amministrative e organizzative.





Requisiti richiesti - Appartenenza alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99;

- Diploma di scuola superiore;
- Buona dimestichezza nell'utilizzo del PC e del pacchetto Office;
- Precisione e attenzione ai dettagli;
- Buone capacità organizzative e di gestione delle attività assegnate;
- Affidabilità, riservatezza e senso di responsabilità;
- Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team.

Iter di selezione - Screening delle candidature;

- Primo colloquio conoscitivo;
- Eventuale colloquio con il responsabile di funzione;
- Eventuale proposta contrattuale.

Durante il processo di selezione non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. Humangest offre ai lavoratori e alle lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.

Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno. #nordest Settore: Industria tessile/Abbigliamento Ruolo: Centralino/Segretariato/Servizi generali Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione

📌 IMPIEGATO/A BACK OFFICE ? CATEGORIE PROTETTE (L. 68/99) (Sarcedo)
🏢 Humangest S. P. A.
📍 Sarcedo

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