BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER PEZZOLLA Ricerca e selezione personale Sede: Fasano (BR), con trasferte sul territorio pugliese. Contratto: lavoro dipendente. Inquadramento e retribuzione da definire in base all'esperienza.
Chi siamo
• Pezzolla è una nuova realtà imprenditoriale nel settore automotive e motorsport. La società sviluppa servizi professionali per le aziende, format proprietari nel motorsport ed esperienze automotive premium rivolte a privati e imprese. La posizione Ricerchiamo un/una Business Development Manager con 3-5 anni di esperienza commerciale, preferibilmente maturata nel mercato B2B. La risorsa lavorerà a diretto riporto dell'Amministratore e avrà il compito di sviluppare il mercato, acquisire nuovi clienti e contribuire alla crescita delle divisioni aziendali B2B e B2C. Responsabilità
• Ricerca e acquisizione di nuovi clienti aziendali.
• Sviluppo e gestione del portafoglio commerciale.
• Promozione e vendita dei servizi Corporate.
• Ricerca sponsor
• Gestione delle trattative e predisposizione delle offerte.
• Sviluppo di accordi commerciali e partnership strategiche.
• Monitoraggio dei risultati e degli obiettivi di vendita.
• Gestione del CRM e aggiornamento delle opportunità commerciali. Requisiti
• Esperienza commerciale B2B di 3-5 anni.
• Capacità di acquisizione e gestione autonoma dei clienti.
• Esperienza nella negoziazione e vendita di servizi.
• Ottime capacità relazionali e comunicative.
• Orientamento al risultato e al raggiungimento degli obiettivi.
• Capacità organizzative e autonomia operativa.
• Buona conoscenza degli strumenti digitali e CRM.
• Patente B, auto propria e disponibilità a trasferte in Italia. Costituiranno titolo preferenziale esperienze nei settori automotive, consulenza aziendale, formazione, servizi alle imprese, eventi e motorsport. Cosa offriamo
• Inserimento in una realtà imprenditoriale in fase di sviluppo.
• Rapporto diretto con l'Amministratore.
• Autonomia e responsabilità nello sviluppo commerciale.
• Retribuzione fissa e componente variabile legata ai risultati.
• Opportunità di crescita qualificato. Candidature: inviare CV aggiornato e breve presentazione delle esperienze commerciali maturate.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.