Grafton Office è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. Per Azienda Cliente dedicata alla produzione di articoli in vetro, si ricerca una figura di: TECNICO COMMERCIALE JUNIOR con AUTOCAD 2D Attività principali:
· Analisi delle richieste dei clienti e supporto tecnico-commerciale.
· Elaborazione e redazione di offerte commerciali.
· Realizzazione e modifica di disegni tecnici tramite AutoCAD 2D.
· Effettuazione di rilievi tecnici ed utilizzo di strumenti di misurazione.
· Supporto tecnico nelle fasi preliminari di progettazione e preventivazione.
· Disponibilità a sopralluoghi, uscite tecniche e trasferte quando richiesto.
Requisiti:
Diploma da Geometra (preferibilmente) Esperienza, anche minima, in ruoli analoghi o simili Buona conoscenza di AutoCAD 2D Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel Si offre: Contratto iniziale in Apprendistato in azienda,
con possibilità concreta di assunzione a tempo indeterminato CCNL Industria Vetro 2° lavorazione (13 mensilità) – RAL 24.000 – 30.000 euro a seconda dell’esperienza Benefit: 14esima mensilità aggiuntiva assistenza sanitaria, rimborso spese trasferte, utilizzo del parco auto aziendale Orario di lavoro: Tempo pieno, Lun
- Ven, 8:30 – 12:30 / 14:30 – 18:30 (con 30 minuti di flessibilità in ingresso ed uscita eventuale riduzione della pausa pranzo) Sede di lavoro: Roteglia (RE) Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.
Lgs. n. 198/2006 e ss.
Mm.
Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)
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