SAMSIC HR Filiale di Reggio Emilia siamo alla ricerca per realt del settore CONSULENTE COMMERCIALE AUTOMOTIVE Samsic HR Italia applica una politica di pari opportunit . Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Samsic HR Italia è iscritta all’albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/2010. Mansioni principali:
- Accoglienza e gestione dei clienti presso lo showroom della concessionaria.
- Analisi delle esigenze e consulenza nella scelta dell'autovettura.
- Presentazione dei veicoli, delle caratteristiche tecniche e delle offerte commerciali.
- Gestione delle trattative e conclusione delle vendite.
- sviluppo del portafoglio clienti, attivit di ricerca di nuovi contatti e fidelizzazione.
- Elaborazione di preventivi e proposta di finanziamenti e servizi accessori.
- Gestione delle pratiche commerciali e amministrative legate alla vendita.
- Collaborazione con il team per il raggiungimento degli obiettivi commerciali e dei KPI. Requisiti richiesti:
- Esperienza commerciale, preferibilmente nei settori immobiliare, assicurativo o nella vendita diretta.
- Ottime capacit comunicative, relazionali e di negoziazione.
- Attitudine alla vendita e all'acquisizione di nuovi clienti.
- Orientamento ai risultati e al raggiungimento degli obiettivi.
- Proattivit , dinamismo, determinazione e spirito d'iniziativa.
- Autonomia organizzativa e capacit di gestione delle priorit .
- Buona conoscenza degli strumenti informatici.
- Interesse per il settore automotive e passione per il mondo delle autovetture. Contratto: assunzione diretta in azienda Orario: dal lunedì al venerdì 8:30 19:00, sabato 09:00 18:30, richiesta disponibilit anche la domenica Luogo di lavoro: PARMA, ZONA CROCETTA H011, CCNL CONFCOMMCERCIO, 4 livello, RAL 23.000-25.000 vetrinabakeca
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.