Umana S.p.A. cerca N. 1 STORE MANAGER per un’importante azienda del territorio operante nel settore moda e lusso. Ti occuperai della gestione completa del punto vendita, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali e un’esperienza d’acquisto distintiva per la clientela. Coordinerai il team, organizzerai le attività quotidiane, monitorerai le performance di vendita e assicurerai il rispetto degli standard aziendali relativi a visual merchandising, servizio al cliente e gestione della merce.

Responsabilità:

- Gestire operativamente il punto vendita, assicurando il corretto svolgimento delle attività quotidiane di apertura, chiusura, vendita e assistenza alla clientela.
- Coordinare, motivare e formare il team di vendita, organizzando turni di lavoro, assegnando obiettivi e monitorando le performance individuali.
- Monitorare l’andamento commerciale del negozio, analizzando KPI, fatturato, conversion rate, ticket medio e indicatori di produttività.
- Garantire elevati standard di customer experience, assicurando un servizio consulenziale e personalizzato in linea con il posizionamento del brand.
- Curare il visual merchandising e l’allestimento degli spazi vendita, verificando la corretta esposizione dei prodotti e il rispetto delle linee guida aziendali.
- Gestire le attività di magazzino, inventario, riassortimento e controllo delle giacenze, prevenendo differenze inventariali e rotture di stock.
- Supervisionare le procedure di cassa, la gestione dei pagamenti e la corretta compilazione della documentazione amministrativa.

Requisiti:

- Esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager o Assistant Store Manager, preferibilmente nel settore moda, lusso o retail.
- Spiccate capacità di leadership, coordinamento e motivazione di team di vendita.
- Orientamento al raggiungimento degli obiettivi commerciali e conoscenza dei principali KPI di negozio.
- Ottime doti relazionali,



comunicative e di gestione della clientela.
- Conoscenza delle tecniche di vendita assistita e delle dinamiche del customer journey.
- Capacità organizzative, precisione e autonomia nella gestione delle priorità.
- Disponibilità al lavoro su turnazioni, durante weekend e festività.
- Buona dimestichezza con strumenti informatici, gestionali di cassa e software per la reportistica.

Si offre un contratto a tempo indeterminato con un periodo di prova di 6 mesi.

L'orario di lavoro sarà il seguente: dal lunedì alla domenica su turni, 5 giorni di lavoro e 2 di riposo, in una fascia oraria dalle 9:00 alle 21:00.

RAL compresa tra i 36-37K. CCNL Federdistribuzione.

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 157 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.

Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.

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