S&You;, brand internazionale del Gruppo Synergie, è specializzata nella ricerca e selezione di professionisti di Middle e Senior Management in grado di generare valore in organizzazioni ad alta complessità. Affianchiamo PMI, aziende e gruppi industriali nella ricerca di figure manageriali specialistiche per supportare la costruzione di organizzazioni solide, competitive e orientate al futuro, contribuendo concretamente alla loro crescita e trasformazione.
La Divisione Finance, dedicata alla ricerca e selezione di professionisti e manager dell'area AFC e HR è alla ricerca di un/a:
HR ADMINISTRATION SPECIALIST
Posizione:
Per un importante Gruppo operante nel settore alimentare, presente a livello nazionale e caratterizzato da una solida cultura aziendale orientata alle persone, siamo alla ricerca di un/una:
HR ADMINISTRATION SPECIALIST
La risorsa, inserita all'interno della Direzione Risorse Umane, avrà la responsabilità di gestire le attività amministrative legate al personale, garantendo il corretto presidio degli adempimenti normativi e supportando i processi HR interni.
Principali responsabilità
Gestione delle pratiche amministrative relative al rapporto di lavoro (assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni);
Predisposizione della documentazione contrattuale e relativa archiviazione;
Gestione delle comunicazioni obbligatorie agli enti competenti;
Raccolta e verifica delle informazioni necessarie all'elaborazione delle paghe;
Payroll e amministrazione del personale;
Monitoraggio di presenze, assenze, ferie, permessi e malattie;
Supporto ai dipendenti per quesiti amministrativi,



contrattuali e previdenziali;
Gestione delle pratiche relative a welfare aziendale, fondi sanitari e vantaggi;
Predisposizione di reportistica HR e aggiornamento della documentazione del personale;
Supporto nelle attività di auditing e compliance HR.
Requisiti:
Laurea in discipline giuridiche, economiche o umanistiche.
Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo di HR Administration Specialist, HR Generalist con focus amministrativo o Payroll Specialist.
Conoscenza della normativa del lavoro e dei principali istituti contrattuali.
Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel.
Precisione, riservatezza e forte orientamento all'organizzazione del lavoro.
Capacità di relazione con interlocutori interni a diversi livelli dell'organizzazione.
Completano il profilo proattività e spirito di iniziativa, capacità di lavorare in contesti strutturati e dinamici, attitudine al problem solving e attenzione al dettaglio, interesse a crescere professionalmente all'interno della funzione Risorse Umane.
Altre informazioni:
Cosa offriamo
Inserimento in una realtà industriale solida e in continua evoluzione. Possibilità di crescita e sviluppo professionale, ambiente di lavoro collaborativo e orientato alla valorizzazione delle persone.
Range RAL: ***** K
Sede di lavoro: provincia di Mantova
L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs ******** e dei Dlgs ******** e ******** e della PdR ********.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE ********.
Aut. Min. Prot. N. **** – SG del 16/12/2004

📌 Hr Administration Specialist (Bardi)
🏢 S&You
📍 Bardi