- Contratto in somministrazione iniziale finalizzato all'inserimento in azienda definitivo
- Orario di lavoro full-time e/o su tre turni da martedi a sabato
- Livello retributivo indicativo tra € 27000 e € 29000 annui
- CCNL metalmeccanico industria e codice CNEL C011
Descrizione del ruolo
- Eseguire analisi chimiche su campioni di materie prime, semilavorati e prodotti finiti nel settore dell'acciaio.
- Monitorare e registrare dati analitici garantendo la conformità agli standard di qualità aziendali e normativi.
- Collaborare con il team produttivo per identificare e risolvere eventuali non conformità nei processi produttivi.
- Mantenere e calibrare strumenti di laboratorio secondo procedure interne stabilite
- Redigere report tecnici e documentazione conforme alle normative vigenti nel settore metallurgico.
Competenze
- Conoscenza delle tecniche analitiche chimiche applicate ai materiali metallici, preferibilmente nel settore siderurgico.
- Esperienza nell'uso e manutenzione degli strumenti da laboratorio chimico.
- Capacità di interpretare dati analitici e normative di qualità relative al controllo dei materiali in acciaieria.
- Buona padronanza degli strumenti informatici per la gestione dati di laboratorio (software dedicati o Excel).
- Precisione, attenzione ai dettagli e orientamento alla qualità nei processi lavorativi.
Requisiti
- Diploma di Scuola Superiore in ambito chimico o discipline affini.
- Esperienza seppur minima in analisi chimiche su materiali metallici, preferibilmente nel settore siderurgico o metalmeccanico.
- Conoscenza delle normative di qualità applicabili al settore dell'acciaio.
Descrizione azienda cliente / atmosfera di lavoro
L'azienda cliente è una realtà consolidata nel settore metalmeccanico specializzata nella lavorazione dei metalli.
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto del Codice delle Pari Opportunità.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.