LHH Per una realtà dinamica e innovativa operante nel settore Education, siamo alla ricerca di un/una Organization Analyst da inserire all'interno del team HR presso la sede di Roma. Responsabilità La risorsa entrerà a far parte del team HR e contribuirà alle attività di analisi e sviluppo organizzativo, supportando iniziative di miglioramento dei processi interni e di ottimizzazione dell'assetto aziendale. In particolare, si occuperà di: - Supportare l'analisi e l'aggiornamento dei modelli organizzativi aziendali, contribuendo al miglioramento dell'efficienza e dell'efficacia dei processi; - Collaborare alle attività di mappatura, analisi e revisione dei processi aziendali, interfacciandosi con le diverse funzioni organizzative; - Supportare la definizione e il monitoraggio di KPI organizzativi e operativi, contribuendo all'analisi delle performance; - Collaborare alle analisi dei carichi di lavoro e degli assetti organizzativi, elaborando dati e report a supporto delle decisioni aziendali; - Contribuire alla gestione e all'aggiornamento della documentazione organizzativa, delle procedure e dei processi interni; - Supportare le attività di job analysis e job evaluation, contribuendo alla definizione e all'aggiornamento dei ruoli e delle responsabilità; - Partecipare a progetti di miglioramento continuo e di evoluzione organizzativa, collaborando con il team HR e le diverse funzioni aziendali. Profilo erranno prese in considerazione candidature in possesso dei seguenti requisiti: - Laurea in discipline economiche, ingegneristiche, organizzative o affini; - Esperienza di 1-2 anni in ambito HR Organization, Organizzazione Aziendale o Process Improvement,



maturata preferibilmente in contesti strutturati o società di consulenza; - Conoscenza di base dei principali processi e modelli di organizzazione aziendale; - Familiarità con attività di mappatura e analisi dei processi, job analysis e job evaluation; - Buone capacità analitiche e di elaborazione dei dati; - Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e PowerPoint; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Gradita familiarità con software HR, preferibilmente Zucchetti; - Precisione, proattività, capacità organizzative e attitudine al problem solving; - Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team. What We Offer - Contratto a tempo indeterminato con CCNL Commercio; - Retribuzione compresa tra 35.000 euro e 40.000 euro commisurata all'esperienza e alle competenze maturate; - Assistenza sanitaria integrativa e fondo di previdenza complementare; - Modalità di lavoro ibrida, con 2 giorni di smart working a settimana. Sede di lavoro: Roma. È richiesta la disponibilità a effettuare trasferte sul territorio nazionale. #LI-PT1 Tipologia contrattuale CCNL: Commercio Livello: 2/3 Vantaggi Compenso variabile: Auto: No Benefits: Categoria Legale: Chiusura I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari possibilità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità. Settore: Istruzione/Formazione/Servizi bibliotecari Ruolo: Istruzione/Formazione/Educazione

📌 HR Organization Analyst (Lazio)
🏢 LHH
📍 Lazio