Manpower Professional, branch specializzata nella ricerca di profili Professional, Experienced & New Manager , Per importante realtà operante nel settore della Notevole Distribuzione Organizzata per un potenziamento del l’organico esistente, è alla ricerca di un/a : JUNIOR FACILITY MANAGER La risorsa verrà inserita in un percorso formativo e di affiancamento della durata di 12 mesi, finalizzato all'acquisizione delle competenze tecniche, organizzative e gestionali necessarie per assumere progressivamente la responsabilità di un perimetro di punti vendita. Attività principali Durante il percorso, la persona selezionata sarà coinvolta nelle seguenti attività:
- Gestione della manutenzione ordinaria e straordinaria dei punti vendita;
- Coordinamento degli interventi tecnici e delle emergenze manutentive;
- Sopralluoghi presso le sedi operative;
- Interfaccia con enti esterni e professionisti;
- Gestione e coordinamento di fornitori e imprese appaltatrici;
- Verifica della corretta esecuzione dei lavori;
- Analisi preventivi e monitoraggio dei costi;
- Supporto a progetti di ristrutturazione, restyling e adeguamento degli immobili;
- Gestione della documentazione tecnica e amministrativa;
- Monitoraggio del budget manutentivo;
- Mappatura degli impianti e delle attrezzature presenti nelle strutture assegnate. Requisiti richiesti Cerchiamo candidati in possesso di:
- Diploma di Geometra o Perito Industriale;
- Laurea in Ingegneria o Architettura;
- Interesse verso il settore facility, manutenzione, edilizia e impiantistica;
- Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio ( Lombardia , Piemonte)
- Capacità organizzative e di gestione delle priorità;
- Attitudine al problem solving;
- Precisione, affidabilità e ottime doti relazionali.



Saranno valutati positivamente anche candidati junior con brevi esperienze in ambito tecnico, manutentivo, cantieristico o edile. Il percorso di crescita Il programma prevede una formazione strutturata e un costante affiancamento sul campo con professionisti esperti. La crescita avverrà in modo graduale: Formazione e Affiancamento
- Inserimento in azienda;
- Formazione sui processi aziendali;
- Affiancamento diretto a un Facility Manager senior;
- Approfondimento delle attività manutentive e dei processi operativi. Prima Operatività
- Gestione autonoma di attività manutentive a bassa complessità;
- Supporto alla gestione dei punti vendita assegnati;
- Supervisione costante del tutor Consolidamento
- Maggiore autonomia nella gestione degli interventi ordinari e straordinari;
- Coordinamento di fornitori e manutentori;
- Partecipazione a progetti di ristrutturazione e miglioramento. Verso l'Autonomia
- Gestione autonoma del territorio assegnato;
- Pianificazione degli interventi e delle priorità;
- Monitoraggio dei costi e del budget;
- Assunzione progressiva delle responsabilità tipiche del Facility Manager. Cosa offriamo
- Percorso formativo altamente qualificante;
- Affiancamento costante da parte di professionisti esperti;
- Concrete opportunità di crescita professionale;
- Inserimento in un contesto strutturato e dinamico;
- CTD di 12 mesi volto alla conferma a tempo indeterminato
- Inserimento al 1° livello
- CCNL Distribuzione Moderna Organizzata
- 14 mensilità
- RAL indicativa 30.000–36.000 euro;
- auto aziendale ad uso promiscuo fin dall’ingresso; Sede di Lavoro : Tortona ( AL) Per candidarsi : Curriculum Vitae (completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali ex D. Lgs. 196/03) in formato MS Word o PDF. I candidati, ambosessi (L 903/77), sono invitati a leggere l’Informativa Privacy su
- www.manpower.it
- Aut. Min. Prot. N. 1116
- SG
- del 26/11/04

📌 JUNIOR FACILITY ENGINEER (Tortona)
🏢 ManpowerGroup Italia
📍 Tortona