(Agenzia per il Lavoro specializzata nel settore Ho.
Re.
Ca., con sede centrale a Milano, che offre servizi alle aziende, ricerca e selezione del personale, contratti di somministrazione e formazione continua) seleziona, per l’apertura di una nuova filiale, con possibilità di inserimento sia part-time che full-time. Ogni giorno selezioniamo e coordiniamo professionisti destinati a operare nei principalieventi moda, luxury, sportivi, privati e corporate, tra sfilate, eventi esclusivi, manifestazioni e hospitality di alto livello, collaborando con brand, agenzie e realtà di prestigio. Se vuoi contribuire a costruire i Team dietro le quinte degli eventi più importanti, entra a far parte del nostro Team.
* Tipologia di rapporto: Tempo determinato (con possibilità di proroga e/o trasformazione a tempo indeterminato);
* Orario di lavoro: Part-time verticale 20 h / Full-time 40 h settimanali;
* Luogo di lavoro: Parma (PR);
* Retribuzione Annua Lorda (RAL) indicativa: € 13.000 Part-time / € 27.000 Full-time.
* Individuare nuove opportunità commerciali sul territorio e sviluppare il portafoglio clienti.
* Contattare potenziali clienti e organizzare incontri per presentare i nostri servizi.
* Ascoltare le esigenze delle aziende e proporre soluzioni in linea con le loro necessità.
* Preparare offerte e preventivi, seguendo le trattative fino alla conclusione dell’accordo.
* Curare i rapporti con i clienti acquisiti, costruendo relazioni solide e continuative.




* Collaborare con il team recruiting e i referenti operativi per dare seguito alle richieste dei clienti.
* Monitorare le attività commerciali, aggiornare il gestionale e contribuire al raggiungimento degli obiettivi di crescita.
* Esperienza di almeno 2 anni presso un’Agenzia per il Lavoro.
* Conoscenza del settore della somministrazione e dei servizi di ricerca e selezione del personale.
* Capacità di individuare nuove possibilità commerciali e sviluppare il portafoglio clienti.
* Ottime capacità comunicative, relazionali e di negoziazione.
* Orientamento agli obiettivi, iniziativa e autonomia nell’organizzazione del lavoro.
* Attitudine alla collaborazione con il team recruiting e i referenti operativi.
* Disponibilità a spostamenti sul territorio per incontri con clienti e prospect. La ricerca è rivolta a candidati e candidate di qualsiasi genere, età, nazionalità, orientamento sessuale, convenzione religiosa o condizione personale, nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità e non discriminazione. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR), della normativa nazionale applicabile e dell’informativa privacy resa disponibile ai candidati, per le finalità connesse alla ricerca, selezione e gestione delle candidature. Settore CCNL: Commercio CCNL: CCNL Commercio e Distribuzione (Confcommercio) #J-18808-Ljbffr

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