Orario di lavoro: Tempo pieno – 40 ore settimanali
Gamont Srl, azienda operante dal 1979 nel settore degli accessori metallici per pelletteria, calzature, abbigliamento e bigiotteria, ricerca una figura di Impiegato/a Amministrativo/a Contabile da inserire nel proprio ufficio amministrativo.
La risorsa selezionata sarà inserita in un percorso di affiancamento finalizzato al graduale trasferimento delle competenze e alla gestione delle attività amministrative e contabili aziendali, in collaborazione con il personale dell'ufficio e sulla base delle indicazioni della Direzione.
MANSIONI PRINCIPALI La figura si occuperà principalmente di:
- Gestione della contabilità generale, ciclo attivo e passivo, prima nota e riconciliazioni contabili e bancarie.
- Gestione della documentazione amministrativa e fiscale e rapporti con lo studio commercialista.
- Gestione dei rapporti con gli istituti bancari e delle operazioni di tesoreria (Ri.Ba., SBF, anticipi su fatture, factoring).
- Supporto nella gestione amministrativa del personale, in collaborazione con il consulente del lavoro.
- Gestione delle pratiche amministrative relative alla sicurezza sul lavoro, agli audit dei clienti e agli adempimenti ambientali.
- Archiviazione documentale e supporto alle attività amministrative generali.
REQUISITI RICHIESTI
- Esperienza pregressa in ambito amministrativo-contabile.
- Buona conoscenza della contabilità generale e dei principali adempimenti amministrativi e fiscali.
- Conoscenza delle procedure bancarie e degli strumenti di gestione finanziaria aziendale.
- Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
- Precisione, affidabilità, riservatezza e capacità organizzative.
- Attitudine al lavoro in team e capacità di gestire le attività assegnate nel rispetto delle procedure e delle direttive aziendali.
COSA OFFRIAMO
- Inserimento in un'azienda solida, con una lunga esperienza nel proprio settore.
- Contratto CCNL Metalmeccanica Industria, a tempo pieno (40 ore settimanali), con inquadramento iniziale al livello C2.
- Retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra 30.000 € e 35.000 €, su 13 mensilità. La retribuzione sarà definita all'interno della fascia in funzione dell'esperienza qualificato, delle competenze possedute e del grado di autonomia operativa.
- Buoni pasto elettronici del valore di 8 € per ogni giornata di effettiva presenza.
- Affiancamento iniziale e opportunità di crescita professionale ed economica in relazione alle competenze acquisite e alle responsabilità progressivamente assunte.
CANDIDATURA Le persone interessate possono inviare il proprio curriculum vitae tramite LinkedIn.
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.