Chi siamo
Jet HR è una startup di HR tech fondata nel *
* con l'obiettivo di semplificare la burocrazia salariale in Italia.
Responsabilità e RuoloCostruire il miglior Payroll Engine d'Italia: tradurre normativa e casi reali in logiche software.
Gestire la complessità burocratica, rendendo il payroll self?driving.
Collabora strettamente con il team di Prodotto per definire e testare le logiche payroll.
Interpretare le novità normative e formare il team su CCNL, agevolazioni, fringe vantaggi, IRAP e altri elementi chiave.
Partecipare al product life cycle, dall'analisi alla delivery, testando personalmente il prodotto sviluppato.
Competenze richiesteMinimo 4 anni di esperienza in studi di consulenza payroll.
Conoscenza approfondita della normativa e dei CCNL più diffusi (es. Commercio e Metalmeccanico).
Capacità di costruire una CU a mano e di comprendere il funzionamento concreto del payroll.




Attitudine all'aggiornamento continuo e alla capacità di spiegare concetti complessi in modo semplice.
Spirito di iniziativa e disponibilità a costruire soluzioni senza modelli predefiniti.
Offerta**€ – **€ RAL, seconda alla esperienza.
Full remote con libero lavoro in qualsiasi zona compatibile con l'ora italiana.
Accesso a un ufficio a Milano se desiderato.
Due meetup di 3 giorni all'anno, con spese pagate da Jet.
Contributo significativo: il tuo lavoro avrà impatto concreto su migliaia di clienti.
Ownership completo del tuo lavoro, non mera esecuzione.
Ambiente startup ben finanziato, con alto livello di responsabilità e coinvolgimento.
Flessibilità di lavoro basata su obiettivi.
#J-***-Ljbffr

📌 Payroll Engineer (Milano)
🏢 Jet HR
📍 Milano