Per società operante nel settore delle energie rinnovabili e dell'efficientamento energetico, specializzata nella realizzazione d'impianti fotovoltaici C&I;, sistemi a pompe di calore, impianti termotecnici e soluzioni innovative Floating siamo alla ricerca di un/una Solar Junior Project Manager da inserire all'interno del team tecnico.
Sta pensando di candidarsi? Non aspetti, scorra verso il basso e invii la sua candidatura il prima possibile per non perdere l'occasione.
Responsabilità La figura si occuperà delle seguenti attività: Supportare la pianificazione e il monitoraggio delle commesse assegnate.
Collaborare coi team di ingegneria nella verifica della documentazione tecnica e progettuale.
Interfacciarsi con clienti, fornitori, subappaltatori e professionisti coinvolti nel progetto.
Monitorare l'avanzamento delle attività di cantiere nel rispetto di tempi, costi e standard qualitativi.
Verificare il corretto svolgimento dei cantieri e delle installazioni la relativa documentazione tecnica.
Partecipare al kick-off meeting e alle riunioni successive e predisporre report periodici.
Collaborare alla gestione delle attività di commissioning e messa in servizio degli impianti.
Supportare il PM senior nella gestione di eventuali criticità tecniche e operative.
Contribuire all'aggiornamento di cronoprogrammi,
budget e strumenti di monitoraggio delle commesse.
Effettuare sopralluoghi presso cantieri e siti produttivi quando richiesto.
Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: Laurea in Ingegneria o discipline affini.
Breve esperienza nel ruolo di Project Engineer e/o Project Manager maturata in contesti impiantistici o società EPC nel settore degli impianti di generazione, solare, e termotecnico.
L'sperienza nella gestione tecnica di commesse è da considerarsi un nice to have.
Si offre: CCNL METALMECCANICO – Livello C3-B1 (ex 5-5 S Livello) – RAL € + Welfare € ***** «I candidati, nel rispetto del D.Lgs.
********, D.Lgs.
******** e D.Lgs.
********, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n.
********).
L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs.
******** e della normativa vigente in materia di pari opportunità. xrdbqlu
L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.