Overview In questa posizione di HR e Formazione, sarai responsabile della gestione amministrativa del personale e del supporto agli aspetti HR, dall’assunzione alla cessazione. Lavorerai a stretto contatto con team interni e con fornitori esterni per payroll e report HR. Sarai protagonista nell’aggiornamento dei dati nei software HR e nell’analisi HR per migliorare l’efficienza. L’opportunità offre un tempo indeterminato in una realtà internazionale nel packaging, con focus su sviluppo e precisione operativa. Retribuzione / Benefits
* contratto a tempo indeterminato
* RAL 35.000-40.000 Responsabilità
* Gestione amministrativa del personale dall’assunzione alla cessazione
* Predisposizione e gestione di documentazione contrattuale, proroghe, trasformazioni e comunicazioni obbligatorie
* Supporto al processo di elaborazione presenze: ferie, permessi, malattie,



straordinari e retribuzioni
* Collaborazione con provider esterno per payroll
* Supporto ai dipendenti su aspetti amministrativi del rapporto di lavoro
* Monitoraggio aggiornamento dati nei software HR per ottimizzare processi
* Contributo a report e analisi HR Requisiti fondamentali
* Titolo di studio preferibilmente in discipline economiche, giuridiche o affini
* Esperienza di almeno 2/3 anni in contesti aziendali
* Buona conoscenza dell’inglese (B1/B2)
* Dimestichezza con Office e principali software HR
* Ottime doti analitiche, organizzative e relazionali
* analitico
* organizzativo
* relazionale
* Office (pacchetto)
* software gestionali HR
* gestione payroll

📌 HR ADMINISTRATION SPECIALIST (Parma)
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📍 Parma