MF Consultant, società specializzata in Head Hunting & Executive Search, Talent Acquisition Outsourcing e RPO, Temporary Management, Coaching & Mentoring, ricerca per un'importante realtà del settore sanitario un/una: HR Administration Specialist – Ufficio Compenso Medici La risorsa sarà inserita nell'ufficio HR e Amministrazione e si occuperà della gestione amministrativa dei collaboratori in libera professione, con particolare attenzione ai dati contrattuali, all'elaborazione dei compensi, ai controlli mensili e ai flussi di fatturazione. La ricerca è aperta a professionisti provenienti da aziende di diversi settori, studi di commercialisti, studi di consulenza del lavoro o altri studi professionali, con solide competenze amministrativo-contabili e un approccio preciso e orientato al controllo. Responsabilità - Inserire, aggiornare e verificare le anagrafiche e i dati contrattuali dei professionisti nei gestionali aziendali. - Gestire l'inserimento dei compensi fissi e variabili, verificandone la coerenza con le condizioni contrattuali. - Controllare ore e turni svolti, monitorando il rispetto degli impegni orari previsti dai contratti. - Effettuare controlli sulle elaborazioni mensili, individuando eventuali anomalie e gestendone la risoluzione con gli interlocutori coinvolti. - Gestire i flussi di fatturazione e supportare la corretta contabilizzazione delle prestazioni dei professionisti in Partita IVA. - Curare i rapporti con i professionisti per chiarimenti su compensi, fatture e documentazione amministrativa, interfacciandosi, quando necessario, con i loro commercialisti. - Predisporre report sui costi, sui compensi e sul rispetto degli impegni orari contrattuali. - Supportare la verifica formale e l'aggiornamento della documentazione contrattuale e amministrativa. Requisiti fondamentali - Esperienza in ambito amministrativo-contabile, con competenze nella gestione e verifica di dati economici e fatture. - Buona conoscenza di Excel, con capacità di elaborare dati, effettuare controlli incrociati e predisporre reportistica. - Dimestichezza con gestionali aziendali e applicativi informatici.



- Precisione, autonomia operativa, capacità di analisi e rispetto delle scadenze. Requisiti preferenziali - Esperienza nella gestione amministrativa e contabile di liberi professionisti, in particolare nell'ambito dei compensi e della fatturazione. - Familiarità con gli aspetti fiscali e contabili dei regimi di Partita IVA, forfettario e ordinario. - Conoscenza del settore sanitario e delle relative dinamiche amministrative. - Conoscenza di Zucchetti, in particolare per la gestione delle anagrafiche e la rilevazione delle presenze. - Buona conoscenza degli altri applicativi del pacchetto Office. - Diploma o laurea a indirizzo economico, amministrativo o giuridico. Cosa offriamo - Assunzione a tempo indeterminato. - CCNL AIOP. - Orario full time, 36 ore settimanali. - RAL indicativa: 35.000–40.000 euro, commisurata all'esperienza e alle competenze. CANDIDATI PER AVERE MAGGIORI INFORMAZIONI!!! A proposito di noi! MF Consultant è nata nel 2015, nel tempo è cresciuta grazie al duro lavoro di professionisti che si sono sempre distinti per ambizione e passione, uniti da un grande senso di rispetto per il valore umano delle risorse aziendali. Siamo al fianco di aziende di ogni dimensione e settore merceologico presenti su tutto il territorio nazionale offrendo la nostra professionalità in: - HEADHUNTING & EXECUTIVE SEARCH: Seguiamo le selezioni di Top manager, Middle manager, Key Resources, Coordinator provenienti da differenti settori e con esperienze nazionali e internazionali. - TALENT ACQUISITION OUTSOURCING & RPO: La nostra forza sta nella mappatura delle competenze e creazione di JD con intervista strutturata al management,



applichiamo tecniche e strumenti personalizzati di ricerca del profilo ideale; Il nostro must è il rispetto delle singole pari e la governance dei tempi e del budget che ci vengono affidati. - SERVIZI DI CONSULENZA HR TEMPORARY: I nostri HR Consultant aiutano l'impresa a gestire il personale in ogni ambito e processo della vita aziendale. Analizziamo tutti i processi relativi alla gestione e allo sviluppo delle risorse umane, a partire dal Recruitment, passando per l'Onboarding, per la Pianificazione e il Monitoraggio delle Performance. Siamo anche esperti di Training, Counseling, Professional & Business Coaching; Evaluation, Talent e Performance Management; Diversity & Inclusion, Internal Communication; Brand Identity e Web Reputation; Employer Branding ma anche di Offboarding - LEARNING & DEVELOPMENT: Una persona valorizzata nelle proprie capacità personali e professionali sarà più motivata anche nel proprio lavoro, offrendo all'intera organizzazione un valore aggiunto. La mission dei nostri corsi è di creare team forti e coesi in cui ciascun componente sia in grado di lavorare insieme e in modo autonomo valorizzando l'Unicità del singolo e la sua integrazione nel gruppo. La nostra offerta formativa può essere modulata e costruita sulle esigenze delle persone e dell'organizzazione: Formazione finanziata; Formazione manageriale e soft skill; Percorsi di professional & business coaching; Counseling aziendale e team building. MF Consultant sostiene da sempre il talento delle persone; si impegna, pertanto, a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo. - Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Saranno, inoltre, valutate positivamente candidature appartenenti alle Categorie Protette, ai sensi della legge 68/99. Settore: Ospedaliero/Medicale/Sanitario Ruolo: Amministrazione/Paghe CCNL applicato: CASE DI CURA - Pers. non medico (ARIS) Salario mensile lordo: EUR 2800 - EUR 3600 Tipo di occupazione: Tempo indeterminato

📌 HR Admin Ufficio Compenso Medici (Lombardia)
🏢 MF Consultant S.a.s di Marisa Ferrara & C
📍 Lombardia