Importante realtà multinazionale operante nel settore premium/luxury, con una presenza consolidata in Italia e all'estero, ricerca un/una
Responsabile HR Administration & Payroll Italia – H26591 Sede di lavoro: Piemonte La risorsa guiderà il team dedicato all'amministrazione del personale e al payroll, garantendo la corretta gestione dei processi amministrativi HR e dell'elaborazione retributiva, nel rispetto della normativa vigente, degli accordi collettivi e delle policy aziendali.
Sarà il principale punto di riferimento per il provider payroll esterno e per gli stakeholder interni sulle tematiche di amministrazione del personale.
Principali Responsabilità Coordinare le attività di HR Administration e Payroll
Garantire la corretta e puntuale elaborazione delle retribuzioni e degli adempimenti amministrativi correlati.
Supervisionare l'intero ciclo amministrativo del dipendente: assunzioni, variazioni contrattuali, revisioni salariali, premio e incentivi.
Assicurare il rispetto della normativa giuslavoristica, previdenziale e fiscale.
Gestire i rapporti con il provider payroll esterno e con gli enti competenti.
Coordinare audit, ispezioni e verifiche in ambito lavoro, fiscale e previdenziale.
Garantire la qualità,



l'accuratezza e la riservatezza dei dati HR.
Promuovere progetti di miglioramento continuo, digitalizzazione e ottimizzazione dei processi HR amministrativi.
Collaborare con Finance per la predisposizione dei dati contabili e della reportistica del personale.
Requisiti Laurea in Economia, Amministrazione Aziendale, HR, Legge (indirizzo diritto del lavoro) o equivalente
Ampia esperienza nell'amministrazione del personale e nelle buste paga in Italia, acquisita all'interno di organizzazioni complesse e strutturate;
Esperienza nel coordinamento di team e nella gestione di fornitori esterni di paghe;
Solide competenze contabili;
Conoscenza approfondita della legislazione italiana sul lavoro, fiscale e sicurezza sociale, nonché dei principali contratti collettivi nazionali (CCNL);
Buona padronanza dell'inglese scritto e parlato
La conoscenza di Zucchetti e Success Factors sarebbe un vantaggio
Completano il profilo: Forti capacità analitiche, di problem solving e organizzative oltre a leadership e Team building
Cosa offre: Quadro
Range retributivo: €80.000 - 90.000
MBO, mensa aziendale, 2 giorni smart working

📌 Payroll Manager (Torino)
🏢 Human Value
📍 Torino