Sede di lavoro: Rozzano (MI) Tipologia contrattuale: Tempo indeterminato Perché Humanitas Scegliere Humanitas significa entrare in un contesto in cui la qualità della cura si costruisce ogni giorno attraverso competenza clinica, innovazione e lavoro di squadra, dove ciascuno contribuisce al percorso di cura dei pazienti.
Chi siamo L'IRCCS Istituto Clinico Humanitas di Rozzano è un policlinico ad alta specializzazione, centro di Ricerca di rilievo internazionale e sede di insegnamento universitario, accreditato con il Servizio Sanitario Nazionale.
Riconosciuto come miglior ospedale d'Italia secondo i dati Agenas, integra centri d'eccellenza nelle principali aree cliniche e un Pronto Soccorso ad elevata specializzazione.
Tra i primi ospedali in Europa a dotarsi di un AI Center integrato con le attività di clinica e di Ricerca, dispone anche di un edificio dedicato alle più avanzate cure oncologiche, che ospita la Protonterapia e la Clinical Trial Unit, dove i pazienti possono accedere a terapie sperimentali di ultima generazione (fase 1 e fase 2/3).
Il contesto All'interno della Direzione AFC – Administration, Finance and Control, siamo alla ricerca di un/una HR Cost analizzare gli scostamenti tra consuntivo, budget e forecast, identificandone i driver e traducendoli in informazioni utilizzabili dal management; sviluppare analisi ad hoc e simulazioni a supporto del business e dei processi decisionali; contribuire alla mappatura e revisione dei processi, individuando inefficienze, ridondanze e opportunità di semplificazione; partecipare alla costruzione di nuovi strumenti di analisi, reporting e pianificazione, anche attraverso automazione, soluzioni digitali e utilizzo dell'AI; presidiare la qualità e coerenza dei dati, lavorando sull'integrazione tra informazioni HR,



amministrative e operative; collaborare con le diverse funzioni aziendali per trasformare esigenze operative e di business in soluzioni concrete e scalabili.
La persona che cerchiamo ha un connubio di: Requisiti e competenze tecniche: laurea, preferibilmente magistrale, in Ingegneria Gestionale, Economia, Management o discipline affini; forte impostazione quantitativa e analitica e interesse per temi di controllo, organizzazione, dati e processi; ottima dimestichezza con Excel e con l'analisi strutturata di basi dati; interesse verso automazione, strumenti digitali e Intelligenza Artificiale applicati a processi aziendali; eventuali esperienze di stage o progetto in ambito controlling, finance, operations o HR costituiscono un plus, ma non sono indispensabili.
Attitudini e competenze comportamentali: curiosità e desiderio di comprendere in profondità come funzionano i processi aziendali; approccio orientato al problem solving; voglia di imparare, sperimentare e chiedersi costantemente: "come potremmo farlo meglio?"
Cosa offriamo Offriamo la possibilità di entrare in un progetto in fase di resistente sviluppo, nel quale l'apprendimento dei processi è combinato con una responsabilità progettuale crescente e contribuisce direttamente alla definizione degli strumenti e delle modalità di lavoro future.
Lavorare in Humanitas significa contribuire a un futuro in cui cura, benessere e professionalità crescono insieme.
Per questo motivo offriamo: Retribuzione fissa compresa in un range tra €****** - €****** lordi; Retribuzione variabile tra €***** e €***** lordi; un programma di wellbeing che include iniziative dedicate alla salute fisica e psicologica; strumenti concreti per la conciliazione vita-lavoro, tra cui misure a sostegno della genitorialità e della sostenibilità finanziaria; percorsi di formazione e sviluppo per valorizzare talenti e competenze in un contesto dinamico e innovativo.
L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del D.Lgs.
******** e dei D.Lgs.
******** e ********.

📌 Hr Cost & Transformation Specialist (Bardi)
🏢 Humanitas
📍 Bardi