Gruppo Lactalis Italia è alla ricerca di un/a Junior HR Business Partner all'interno della Direzione Risorse Umane della BU Cheese.

Consulti la panoramica del ruolo qui sotto. Se è affidabile/a di possedere le giuste competenze ed esperienze, si candidi oggi stesso.

La risorsa, supportando l’HR Business Partner, si occuperà delle seguenti attività:

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- Gestire il processo di selezione e onboarding del personale operativo di stabilimento, anche attraverso la gestione dei rapporti con le agenzie di somministrazione;

- Analizzare i fabbisogni formativi e organizzare i corsi relativi alla formazione del personale;

- Supportare nella corretta applicazione delle normative e del CCNL di riferimento;

- Monitorare e sviluppare la reportistica dei KPI HR;

- Supportare l’HR Business Partner agevolando il flusso informativo fra azienda e dipendenti.

REQUISITI RICHIESTI

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- Percorso di laurea in discipline umanistiche o economiche;





- Esperienza pregressa di almeno due anni in ambito HR, in particolare conoscenza base di normativa del lavoro e processi HR;

- Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel;

- Buona conoscenza della lingua inglese; la lingua francese sarà considerata un plus;

- Ottima predisposizione ai rapporti interpersonali, buone capacità di comunicazione e organizzazione;

- Curiosità e precisione;

- Team working e problem solving;

- Forte orientamento al risultato e proattività. xjncmbx

INFORMAZIONI CHIAVE SULLA POSIZIONE

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- Durata del contratto: 12 mesi - finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato in azienda;

- Sede di lavoro: Casale Cremasco (CR).

La ricerca è rivolta a candidature di entrambi i sessi (L. 903/77).

#J-18808-Ljbffr

📌 JUNIOR HR BUSINESS PARTNER (Casale Cremasco-vidolasco)
🏢 Gruppo Lactalis Italia
📍 Casale Cremasco-vidolasco