INFOR ELEA ricerca un/una docente per un corso di formazione in “Tecniche di selezione, gestione e sviluppo delle risorse umane”.

Siamo alla ricerca di un/una professionista con esperienza consolidata nell'ambito HR e competenze specifiche nella gestione e nello sviluppo del personale, da coinvolgere in un percorso formativo della durata di 48 ore .

Recruiting e selezione del personale;

Tecniche di screening CV e conduzione dei colloqui;

Employer branding e canali di reclutamento;

Gestione e organizzazione delle risorse umane;

Analisi dei fabbisogni formativi e sviluppo delle competenze;

Valutazione delle performance e del potenziale;

Motivazione, leadership e dinamiche di gruppo;

Welfare aziendale, smart working e benessere organizzativo;

Coaching e sviluppo del capitale umano.





Esperienza professionale nell'ambito delle Risorse Umane;

Competenze specialistiche nelle tematiche oggetto del corso;

Preferibile esperienza pregressa nella docenza e nella formazione qualificato;

Capacità di gestire lezioni interattive, esercitazioni pratiche e casi aziendali.

Periodo: una volta a settimana, in orario pre-serale dalle ore 18.30 alle 21.30

L’offerta è rivolta a candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006) e nel rispetto dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Informativa privacy ai sensi degli artt. 13-14 GDPR (Reg. UE 2016/679). Aut. Min. Prot. n. 1207 – SG del 16/12/2004

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📌 DOCENTE – AREA RISORSE UMANE (Torino)
🏢 INFOR ELEA Smart Business Academy
📍 Torino