Gi Group, multinazionale italiana di servizi per il lavoro, Filiale di Modena, ricerca per azienda cliente del settore alimentare

Si candidi qui sotto dopo aver letto tutti i dettagli e le informazioni di supporto relative a questa opportunità di lavoro.

MAGAZZINIERE/A – MAGAZZINO MATERIE PRIME La risorsa, riportando al Responsabile del Magazzino Materie Prime, si occuperà di:

- ricevimento merci, controllo quantitativo/qualitativo e verifica documentazione;
- carico/scarico,stoccaggio e movimentazione materie prime e packaging con muletto;
- preparazione pallet e rifornimento/servizio alla produzione;
- preparazione e approntamento delle materie prime per le linee di produzione (prelievo, movimentazione e consegna secondo le richieste produttive);
- movimentazione delle materie prime tra produzione e magazzino e viceversa, garantendo il corretto flusso dei materiali;
- sbancalamento delle materie prime e corretta gestione dei colli in ingresso/uscita;
- conteggiopuntuale delle materie prime utilizzate e verifica delle quantità movimentate (attenzione a lotti e scadenze, dove previsto);
- gestione scorte, giacenze e supporto agli inventari periodici;
- registrazione accurata di tutte le movimentazioni tramite gestionale/WMS, inserendo i dati necessari affinché l’Ufficio Acquisti possa monitorare le giacenze e procedere agli ordini;
- collaborazione con logistica, produzione, acquisti, pianificazione;
- rispetto procedure aziendali, norme HACCP e sicurezza.

L’attività potrà svolgersi in magazzini a temperatura ambiente, a circa -4°C e, per le sole attività di transito, a circa -20°C.





Requisiti richiesti

Hard Skill

- Patentino per carrello elevatore in corso di validità.
- Utilizzo sicuro di muletto e transpallet.
- Capacità di stoccaggio pallet in altezza (circa 10–15 metri), anche con materiali fragili/delicati.
- Conoscenza base di documenti di magazzino e utilizzo di gestionali/WMS.
- Esperienza in magazzino/logistica/movimentazione merci, preferibilmente in contesti alimentari.
- Competenze solide di lettura e scrittura in lingua italiana, per la corretta gestione di documentazione, etichette, lotti e registrazioni a sistema.
- Competenze di calcolo in italiano (conteggi, verifiche quantità, quadrature, riscontri su consumi e giacenze) e buona dimestichezza con numeri e misurazioni.

Soft Skill

- Precisione, affidabilità, puntualità, proattività, collaborazione con i reparti, attenzione alle regole e alla sicurezza.
- Elevata attenzione al dettaglio e accuratezza nell’inserimento dati, per garantire l’allineamento delle giacenze e la corretta pianificazione degli acquisti.

Inquadramento

CCNL Industria Alimentare – 5° livello.

Retribuzione prevista (RAL): a partire da €25.000,00 all’anno

Sede di lavoro

Campogalliano (MO)

Tipologia di contratto





Inserimento tramite contratto di somministrazione a tempo determinato: previsto un primo periodo di 1 mese, con successive proroghe, finalizzate ad inserimento a tempo indeterminato.

Orario lavorativo

Inizialmente orario centrale 09:00–17:30.

successivamente 2 turnazioni: 05:00/06:00–13:00/14:00 e 13:00/14:00–20:00/21:00.

In alcuni periodi dell’anno è previsto il lavoro su 3 turni.

Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.

Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.

Consulta tutti i nostri annunci su Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xlwpduy I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

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