Ali professional, cerca per contesto aziendale manifatturiero un/a Responsabile Logistica.L'azienda intende gestire per tempo un passaggio generazionale (pensionamento dell'attuare Responsabile/direttore logistica) e organizzativo strategico.Se desidera saperne di più su questa opportunità o sta pensando di candidarsi, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni.Gli obiettivi dell'inserimento sono:Garantire la continuità operativa mediante l'assorbimento delle logiche operative, delle prassi consolidate e della conoscenza approfondita delle merci, dei fornitori e dei flussi interni.Introdurre innovazione e modernizzazione dei processi, guidando una transizione verso la digitalizzazione (WMS, KPI logistici, ottimizzazione scorte e layout) e coordinando un team eterogeneo composto da personale interno e somministrato.3.
Dimensioni dell'Area & Perimetro OperativoGestione Risorse Umane: coordinamento diretto di circa ***** risorse, suddivise tra personale dipendente a tempo indeterminato e lavoratori in somministrazione (gestione flessibilità per picchi di lavoro).
Processi Supervisionati:Ricevimento merci, stoccaggio e gestione baie di carico.Picking, imballaggio e preparazione ordini.Gestione e pianificazione dei trasporti / spedizioni.Manutenzione ordinaria del parco macchine (carrelli, transpallet) e sicurezza del magazzino (D.Lgs. *****).
Gestione delle agenzie per il lavoro (organico interinale e livelli di servizio).4.
Responsabilità e Mansioni ChiavePianificazione Operativa & Flussi: organizzare i turnazioni, pianificare i carichi di lavoro giornalieri e settimanali, bilanciare l'allocazione delle risorse tra ricevimento, smistamento e spedizione.Controllo Performance & KPI: monitorare e migliorare gli indicatori logistici (tempi di evasione ordine, precisione del picking, saturazione degli spazi, costi di trasporto).
Gestione del Personale:



valutare le prestazioni degli operatori interni e del personale in somministrazione; identificare fabbisogniformativi e gestire il turnover generazionale programmato nel biennio *********.Interfaccia con Altri Reparti: coordinarsi quotidianamente con Produzione/Acquisti, Ufficio Commerciale/Customer Service e Direzione.Miglioramento Continuo: individuare inefficienze di layout, promuovere la standardizzazione delle procedure e l'implementazione/ottimizzazione dei sistemi WMS/ERP.5.
Profilo del Candidato Ideale (Requisiti & Skill)Esperienza pregressa: almeno 5-8 anni di esperienza in ruoli analoghi (Responsabile Magazzino, Logistics Supervisor, Plant Logistics Manager) maturata in contesti manifatturieri, industriali o distributivi strutturati o PMI dinamiche.Competenze Gestionali e di Processo:Conoscenza approfondita delle logiche di magazzino (metodi FIFO/LIFO, layout, flussi in/out).
Ottima padronanza di sistemi gestionali ERP e sistemi WMS (Warehouse Management System).
Capacità di lettura ed elaborazione dati (Excel avanzato per reportistica e monitoraggio KPI).
Normativa e Sicurezza: ottima conoscenza delle normative su sicurezza nei luoghi di lavoro (D.Lgs. *****), corretto uso di attrezzature di sollevamento/carrelli e gestione documentale dei trasporti (DDT, ADR se applicabile).
Competenze Relazionali & Manageriali (Soft Skills)Sensibilità relazionale & Passaggio di consegne: elevata intelligenza emotiva e rispetto per l'esperienza storica aziendale, dote fondamentale per relazionarsi con una figura presente da 40 anni senza creare attriti durante i mesi di affiancamento.Leadership & Gestione Squadra: autorevolezza naturale, fermezza e capacità di motivare una squadra mista (veterani e giovani somministrati).
xysqume Problem Solving Operativo: prontezza decisionale nella gestione di colli di bottiglia, picchi improvvisi di volume o anomalie di spedizione.
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📌 Responsabile Logistica (Lazio)
🏢 ALI professional
📍 Lazio