pricerca per azienda cliente operante nel settore logistico una figura di bHR Compensation Benefit Specialist /b.
/p pLa risorsa, inserita allâ interno della Direzione HR, si occuperà della gestione dei processi di amministrazione del personale, Compensation Benefit per l'azienda e le società del gruppo.
/p h3Principali responsabilità: /h3 ul liAnalisi e armonizzazione retributiva dei pacchetti Compensation Agevolazioni delle società acquisite, garantendo equità interna e controllo dei costi.
/li liGestione delle transizioni contrattuali e dei CCNL, con particolare riferimento allâ adeguamento dei livelli, alla gestione dei superminimi e alla predisposizione delle lettere di assunzione.
/li liDefinizione, implementazione e monitoraggio di sistemi di incentivazione variabile, MBO, premi di risultato e KPI.
/li liCoordinamento delle attività di migrazione dei dati HR sui sistemi gestionali.
/li liGestione delle pratiche amministrative relative ad assunzioni, proroghe, trasformazioni e cessazioni, assicurando accuratezza e aggiornamento dei dati.
/li liGestione degli adempimenti relativi a welfare aziendale, benefit, fondi pensione e assistenza sanitaria integrativa.
/li liSupporto alla Direzione HR nella gestione delle controversie,



dei provvedimenti disciplinari e del contenzioso, nel rispetto della normativa giuslavoristica.
/li /ul h3Requisiti richiesti: /h3 ul liLaurea in Economia o discipline affini, con solide competenze in diritto del lavoro.
/li liEsperienza di almeno 5 anni in ruoli analoghi, nellâ ambito dellâ amministrazione del personale, maturata in aziende mediamente strutturate.
/li liConoscenza della normativa giuslavoristica e delle procedure connesse alla gestione del contenzioso.
/li liConoscenza del Pacchetto Office, Excel in particolare; /li liLa conoscenza di Zucchetti costituisce un plus.
/li liDisponibilità a brevi trasferte presso le filiali del gruppo nel Nord Italia.
/li liCapacità di ascolto, riservatezza e precisione.
/li /ul h3Si offre: /h3 ul liInserimento diretto in azienda; /li liRAL indicativa compresa tra â ¬ ****** e â ¬ ******, commisurata alle competenze maturate; /li liBenefit: ticket restaurant; welfare aziendale, possibilità di smart working.
/li /ul h3Sede di lavoro: /h3 pzona Telgate (BG).
/p h3Orario di lavoro: /h3 pFull-time, dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 17:00, con flessibilità oraria /p #J-*****-Ljbffr

📌 Hr Compensation E Benefit (203231) (Bardi)
🏢 Maw Filiale di Bergamo
📍 Bardi