10 nov
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MetodoHR
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Veneto
Per conto di una prestigiosa realtà industriale B2B operante nel settore dell’elettronica di potenza, con sede nel Veneto centrale e un presidio commerciale in oltre 40 Paesi, ricerchiamo un/una:Interessato/a a questo ruolo? Può trovare tutte le informazioni pertinenti nella descrizione qui sotto.AREA SALES MANAGER (Mercati: Area Iberica, Scandinavia, Italia)A diretto riporto del Direttore Commerciale, la risorsa avrà la piena responsabilità dello sviluppo e del consolidamento del business nelle aree geografiche assegnate, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di budget definiti dall'azienda.Principali ResponsabilitàGestire e sviluppare il portafoglio clienti e partner nelle aree di competenza (Iberia, Scandinavia, Italia)Definire e attuare i piani strategici di vendita nel rispetto delle linee guida della Direzione CommercialeCondurre trattative complesse, gestire richieste tecnico-commerciali e RFQ in stretta sinergia con il Back Office e l'Ufficio TecnicoMonitorare costantemente il mercato, i trend di settore e le attività dei competitors, fornendo input strategici per lo sviluppo di nuovi prodotti e linee di businessSupportare la Direzione Commerciale nella definizione del budget annuale e nelle attività di forecastPianificare ed eseguire visite commerciali, trasferte e partecipazione ai principali eventi fieristici internazionaliCoordinare le iniziative di prospezione e proporre azioni di marketing coerenti con gli obiettivi commercialiRequisiti RichiestiEsperienza: 5–7 anni in ambito vendite B2B,
di cui almeno 3 maturati nello sviluppo commerciale internazionale all'interno di contesti industriali o tecnologiciFormazione: preferibile Laurea in discipline STEM; verranno valutati percorsi formativi alternativi a fronte di una solida e comprovata esperienza nel ruoloCompetenze linguistiche: fluente conoscenza della lingua inglese (livello minimo B2); costituisce titolo preferenziale la conoscenza dello spagnolo (livello B1+) e/o di una seconda lingua europea (francese o tedesco)Competenze digitali: padronanza nell'utilizzo di sistemi ERP e CRM strutturatiMobilità: disponibilità a trasferte sul territorio nazionale ed estero per circa il 40% del tempo lavorativoAttitudini personali: spiccata autonomia operativa, visione orientata all'execution, eccellenti capacità negoziali e attitudine all'interlocuzione con stakeholder sia tecnici sia commercialiElementi xysqume preferenziali:Pregressa esperienza nel settore dell'elettronica, dell'elettrotecnica o dell'automazione industrialeConoscenza dei canali indiretti (System Integrator, General Contractor, distributori e installatori specializzati)Esperienza commerciale pregressa maturata nei mercati di Spagna, America Latina o Est EuropaCondizioni Contrattuali e RetributiveTipologia contrattuale: assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico Industria)Pacchetto retributivo: RAL indicativa compresa tra € 35.000 e € 46.000, commisurata all'effettiva seniority del profiloIncentivi e Benefits: piano MBO / premio al raggiungimento dei target, auto aziendale a uso promiscuo, strumenti di lavoro#J-18808-Ljbffr
📌 Export Manager (Veneto)
🏢 MetodoHR
📍 Veneto