h3Descrizione azienda /h3 /brpbSYou, brand internazionale del Gruppo Synergie, è specializzata nella ricerca e selezione di professionisti di Middle e Senior Management capaci di generare valore in organizzazioni ad alta complessità.
Affianchiamo PMI, grandi aziende e gruppi industriali nell'individuazione di figure manageriali specialistiche, per costruire organizzazioni solide, competitive e orientate al futuro, contribuendo concretamente alla loro crescita e trasformazione.
/b /p /brpbLa Divisione Engineering Operations /b, dedicata alla ricerca e selezione di professionisti e manager in ambito tecnico e ingegneristico, è alla ricerca, per conto di un'azienda di rilievo internazionale operante nel settore Aerospace Defence, per la sede di Roma, di un/una: /p /brh3Posizione /h3 /brh3bLead Enterprise Architect /b /h3 /brpbMISSIONE DEL RUOLO /b /p /brpLa risorsa entrerà a far parte della Direzione Digital Excellence, all'interno della funzione Group Enterprise Architecture di MBDA, ricoprendo un ruolo chiave nel guidare l'evoluzione architetturale aziendale e supportare le iniziative di trasformazione digitale del Gruppo.
/p /brpIn qualità di partner strategico delle Funzioni Business e Digital Excellence, il Lead Enterprise Architect avrà la responsabilità di garantire l'allineamento tra strategia aziendale, processi, dati, applicazioni e tecnologie, contribuendo alla definizione delle roadmap di trasformazione e alla creazione di valore per il business.
/p /brpbAMBITO DI RESPONSABILITÀ /b /p /brpLe principali attività includono: /p /brul /brliCollaborare con il management delle Funzioni Business e Digital Excellence per definire strategie e priorità di evoluzione tecnologica /li /brliSupportare il management di MBDA Italia nelle iniziative architetturali e nei programmi di trasformazione a livello nazionale /li /brliFornire analisi e insight data-driven a supporto dei processi decisionali e della definizione delle priorità di investimento /li /brliGarantire la coerenza tra strategie di business, modelli operativi e architetture applicative, dati e infrastrutture tecnologiche /li /brliRaccogliere, analizzare e prioritizzare i requisiti aziendali,



traducendoli in principi, modelli e linee guida architetturali /li /brliDefinire roadmap di trasformazione e piani evolutivi in linea con gli obiettivi strategici del Gruppo /li /brliSupportare la progettazione, l'implementazione e la governance delle soluzioni digitali assicurando l'aderenza agli standard architetturali /li /brliPromuovere l'adozione delle best practice di Enterprise Architecture all'interno dell'organizzazione /li /brliFavorire la collaborazione tra le diverse funzioni aziendali e i team tecnologici, garantendo una visione integrata dell'ecosistema digitale /li /br /ul /brh3Requisiti /h3 /brpbBACKGROUND E COMPETENZE /b /p /brul /brliLaurea Magistrale o Triennale in Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria del Software, Data Science, Digital Transformation o discipline affini /li /brliIn alternativa, Laurea in Ingegneria Aerospaziale, Elettronica, Meccanica o altri percorsi tecnico-scientifici coerenti con il ruolo /li /brliEsperienza professionale di almeno 8-10 anni in ruoli di Enterprise Architecture, Solution Architecture, IT Strategy o Digital Transformation /li /brliOttima conoscenza della lingua inglese scritta e parlata /li /br /ul /brpbCompetenze tecniche richieste: /b /p /brul /brliSolida esperienza nella modellazione dell'architettura aziendale e nell'analisi dei processi di business /li /brliCapacità di raccogliere, prioritizzare e bilanciare requisiti provenienti da stakeholder differenti /li /brliConoscenza dei principali framework di Enterprise Architecture (TOGAF, Zachman, Gartner, LeanIX o equivalenti) /li /brliCapacità di definire architetture target e roadmap evolutive in contesti complessi e internazionali /li /brliEsperienza nella governance di portafogli applicativi,



processi e tecnologie /li /brliConoscenza delle tematiche legate alla digital transformation, data management e integrazione dei sistemi /li /brliCapacità di valutare impatti architetturali, benefici e rischi associati alle iniziative di cambiamento /li /br /ul /brpbCostituiscono titolo preferenziale: /b /p /brul /brliEsperienza in attività di Business Analysis /li /brliEsperienza nella definizione di strategie IT e modelli operativi digitali /li /brliEsperienza in Project o Program Management /li /brliConoscenza di strumenti di Enterprise Architecture e repository architetturali /li /brliEsperienza maturata in contesti multinazionali o organizzazioni complesse /li /brliConoscenza del settore Aerospace Defence o di industrie ad alta intensità tecnologica /li /br /ul /brpbCompetenze trasversali: /b /p /brul /brliLeadership e capacità di influenzare stakeholder a diversi livelli organizzativi /li /brliPensiero strategico e visione d'insieme /li /brliForte capacità analitica e orientamento ai risultati /li /brliEccellenti capacità relazionali e di comunicazione /li /brliCapacità di gestire contesti complessi e iniziative trasversali /li /brliAttitudine alla collaborazione in ambienti internazionali e multiculturali /li /brliApproccio consulenziale e orientamento al cambiamento /li /br /ul /brpbCONDIZIONI DI INSERIMENTO /b /p /brul /brliInserimento diretto in azienda in un contesto internazionale strutturato /li /brliRAL a partire da ****** €, commisurata alle competenze e all'esperienza maturata /li /brliCoinvolgimento in progetti ad alta complessità tecnologica nel settore Aerospace Defence /li /brliOpportunità di crescita professionale e sviluppo continuo delle competenze /li /br /ul /brh3Altre informazioni /h3 /brul /brliOrario di lavoro: Tempo pieno /li /brliSede di lavoro: Roma /li /br /ul /brpL'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs ******** e dei Dlgs ******** e ******** e della PdR ********.
/p /brpLe persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg.
UE ********.
/p /brpAut.
Min.
Prot.
N. **** – SG del 16/12/2004 /p #J-*****-Ljbffr

📌 Lead Enterprise Architect (Lazio)
🏢 Synergie Sede
📍 Lazio