pOpenjobmetis Spa, Divisione Permanent Placement, ricerca per azienda di produzione a Spoleto (PG) una/un bIMPIEGATA/O CONTABILE /bper il potenziamento dell'organico.
/pbr/ulliGestione della contabilità generale, clienti e fornitori.
/liliRegistrazione e controllo delle fatture attive e passive, con verifica rispetto a ordini e preventivi, e gestione della fatturazione elettronica.
/liliRegistrazione di incassi e pagamenti, riconciliazioni bancarie e verifica dei saldi contabili.
/liliGestione degli adempimenti IVA periodici.
/liliMonitoraggio degli scadenzari, delle posizioni aperte e dei solleciti di pagamento.
/liliGestione operativa dei rapporti bancari, predisposizione dei pagamenti e supporto alla direzione nel controllo dei flussi di cassa.
/liliPreparazione della documentazione per le chiusure periodiche e annuali e collaborazione con il commercialista per il bilancio e gli adempimenti fiscali.
/li /ulbr/pSei la persona giusta sei hai: /pulliDiploma di Ragioneria o laurea in discipline economiche.
/liliAlmeno b5 anni di esperienza /b in ambito amministrativo-contabile presso aziende o studi professionali.
/liliSolida conoscenza della contabilità generale e della normativa IVA.
/liliAutonomia nella gestione delle attività ordinarie e delle scadenze.
/liliBuona conoscenza di Excel e dei principali gestionali contabili.
/liliBuona predisposizione all'apprendimento e all'utilizzo di nuovi software gestionali e strumenti informatici per l'amministrazione e la contabilità.
/li /ulbr/pbSede di lavoro /b: Spoleto (PG); /ppbOrario di lavoro /b: Full-time, 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, dalle 8:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 17:00; /ppbTipologia di contratto /b: Inserimento diretto in azienda; /ppbRAL indicativa /b: Range retributivo intorno ai € ****** lordi annui o superiore, da valutare in base all'esperienza pregressa.
/ppL'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs.
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Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari occasione, nelle diversità e nell'inclusione.
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Mostra le tue capacità professionali all'azienda, compila il form e lascia un tocco personale nella lettera di presentazione, aiuterà il recruiter nella scelta del candidato.