h3COSA STIAMO CERCANDO /h3 pIn GETEC, siamo guidati da obiettivi chiari e la nostra forza sono le persone.
Cerchiamo persone appassionate, con una mentalità aperta e orientata al futuro, che credano nel lavoro di squadra, si assumano le proprie responsabilità e vogliano fare davvero la differenza.
Se dai il meglio di te in un ambiente collaborativo, abbracci l'innovazione e sei pronto a plasmare il futuro dell'energia e della sostenibilità, allora sei nel posto giusto.
Unisciti a noi per guidare la transizione energetica digitale e decarbonizzata in Europa.
/p h3PRINCIPALI ATTIVITA' /h3 ul liCoordinare le attività del Team, definendo le priorità, assegnando le attività alle risorse e monitorandone l'avanzamento.
/li liAnalizzare capitolati tecnici, disciplinari e documentazione di gara, individuando i requisiti necessari alla corretta implementazione nei sistemi informativi utilizzati per la gestione operativa dei contratti.
/li liPredisporre, configurare e aggiornare i piani di manutenzione nei sistemi informativi, per le commesse nuove e per quelle già in essere, in coerenza con i requisiti contrattuali e le caratteristiche tecniche degli asset.
/li liSupportare l'avvio delle nuove commesse, assicurando la corretta configurazione di immobili, asset, servizi e attività manutentive nei sistemi informativi, e gestire la sospensione delle commesse concluse.
/li liGarantire l'integrazione nei piani di manutenzione dei componenti censiti nelle Anagrafiche Tecniche, interfacciandosi con la funzione Field Data Acquisition per l'importazione e il controllo dei dati.
/li liPresidiare la configurazione e l'utilizzo dei sistemi informativi a supporto dei processi manutentivi e di Facility Management, garantendo qualità e coerenza delle informazioni.
/li liFornire supporto specialistico alle strutture operative nell'utilizzo dei sistemi informativi (PC e App mobile) e nella gestione delle problematiche di competenza.
/li liIndividuare anomalie,



inefficienze ed esigenze evolutive dei sistemi informativi, collaborando con l'ufficio IT, le funzioni aziendali e i fornitori nella definizione delle soluzioni.
/li liErogare formazione ai clienti interni ed esterni (committenti, personale interno o in subappalto).
/li liElaborare estrazioni e analisi dei dati a supporto delle esigenze operative e gestionali, presidiando la regolare produzione dei report automatici (livelli di servizio, questionari di soddisfazione).
/li liContribuire al miglioramento continuo dei processi, degli strumenti e degli standard aziendali (procedure e istruzioni operative) nell'ambito del Service Engineering.
/li /ul h3COMPETENZE TECNICHE RICHIESTE /h3 ul liDiploma tecnico o Laurea a indirizzo tecnico o gestionale.
/li liAlmeno 3–5 anni di esperienza nel ruolo o nel settore, di cui almeno 1 in attività di coordinamento.
/li liEsperienza in ambito Facility Management / Gestione dei Servizi Energetici o nella gestione tecnica di commesse.
/li liEsperienza nella predisposizione e gestione di piani di manutenzione e conoscenza dei processi di manutenzione programmata.
/li liCapacità di analisi di capitolati tecnici, disciplinari e documentazione di gara.
/li liEsperienza nell'utilizzo e nella configurazione di sistemi informativi / CMMS per la gestione dei servizi manutentivi.
/li liConoscenza delle principali caratteristiche dei componenti impiantistici e architettonici oggetto di manutenzione.
/li liBuona capacità di estrazione, analisi e gestione dei dati.
/li liOttima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, con particolare riferimento a Excel.




/li liPreferibile conoscenza strumenti di disegno CAD.
/li liEsperienza nel coordinamento operativo di attività e risorse.
/li liCostituisce titolo preferenziale la conoscenza dei processi BIM, in particolare la gestione dell'ambiente di condivisione dati (CDE/ACDat), i formati IFC e la gestione dell'Anagrafica Tecnica.
/li /ul h3Competenze Trasversali (soft Skills) /h3 ul liCapacità di coordinamento e organizzazione del lavoro; Team Working.
/li liAutonomia operativa, definizione delle priorità e gestione contemporanea di più attività.
/li liCapacità analitica e problem solving.
/li liCapacità di relazione con clienti e interlocutori interni; orientamento alla soddisfazione del cliente.
/li liCapacità comunicative e formative.
/li liOrientamento al risultato e al miglioramento continuo; rispetto delle scadenze.
/li /ul h3COSA OFFRIAMO /h3 ul liUn ambiente stimolante in cui le risorse hanno la possibilità di realizzare le proprie aspirazioni e sviluppare le proprie competenze tecniche professionali, attraverso corsi di formazione, progetti all'avanguardia ed esperienze on the job.
/li liUna realtà che opera nel settore energetico, in forte crescita e protagonista in tema di efficientamento, sostenibilità e innovazione tecnologica.
/li liL'occasione di vivere la dinamicità di un'azienda in costante evoluzione attenta alle sue persone, alla loro salute e al loro benessere attraverso progetti di welfare e wellbeing a 360 gradi.
/li /ul pApprezziamo la diversità e quindi accogliamo con favore tutte le candidature, indipendentemente da genere, nazionalità, origine etnica e sociale, religione/credenza, disabilità, età, orientamento e identità sessuale.
/p pLa ricerca è svolta in ottemperanza alle previsioni della Legge ****** e art. 8 D.lgs ****** e successive modifiche.
/p pbDRIVEN BY PURPOSE, POWERED BY PEOPLE /b /p #J-*****-Ljbffr

📌 Service Engineering L. 68/1999 (Gragnano Trebbiense)
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📍 Gragnano Trebbiense