Questa
Vuole saperne di più su questo lavoro? Scorra verso il basso per scoprire quali competenze, esperienze e titoli di studio sono necessari.
è un’interessante opportunità professionale per entrare in Azienda multinazionale
leader operante in settore “manufacturing”, sita in provincia di Firenze, con
il ruolo di “Innovation Manager”.

Responsabilità

La
risorsa ha maturato esperienza nel ruolo e si occuperà di:

- essere punto di
riferimento chiave tra clienti, mercati, team di innovazione locali e globali;

- supportare la
definizione e l'implementazione della strategia di innovazione del Gruppo;

- interfaccia con vari
stakeholder strategici: Innovation Expert, Sales, Operations, Sustainability,
Engineering, Procurement, Marketing, Qualità;

- gestione e sviluppo
team: 3 risorse (1 presso Plant estero)
- identificare le
tendenze emergenti del mercato, le aspettative dei clienti e gli sviluppi
tecnologici rilevanti per il settore, e tradurli in opportunità di innovazione
ed iniziative strategiche;

- contribuire alla
definizione delle priorità ed alla governance del portfolio di innovazione a
livello di Gruppo;

- garantire
l'allineamento tra le attività di innovazione locali e gli obiettivi aziendali
più ampi;

- importante
partecipazione a progetti “cross site” con gli altri Plant;

- interagire con i
clienti per comprendere le esigenze future, le dinamiche di mercato e le sfide
di sostenibilità;

- supportare i team
commerciali nei confronti con i clienti orientati all'innovazione e nei
progetti strategici;

- monitorare gli
sviluppi del settore, le attività dei competitor e le tecnologie emergenti;

- valutare nuove
tecnologie, materiali e soluzioni in grado di rafforzare la posizione
competitiva del Gruppo;

- promuovere opportunità
di innovazione legate alla sostenibilità,



all'economia circolare ed ai futuri
requisiti normative.

Profilo

Saranno
valutate per l’iter di selezione esclusivamente e mandatoriamente le sole
candidature di professionisti in possesso dei seguenti requisiti essenziali:

- esperienza maturata
nel ruolo: almeno 6-8 anni;

- ruolo di provenienza:
R&D;, Innovation;

- must: settore di
provenienza manufacturing industriale;

- must: conoscenza lingua
inglese (parlata e scritta) livello fluent (già il 1° colloquio è svolto in
lingua inglese);

- must: disponibilità a trasferte
estere per il 30% tempo/anno;

- titolo di studio:
Laurea;

- importante esperienza
tecnica R&D;, e che si occupi anche di innovazione, tecnologia,
sostenibilità;

- approccio estroverso,
di relazione, in quanto la figura si interfaccia con vari stakeholder
(colleghi, clienti, ecc..);

- dinamicità, doti
comunicative, team building, problem solving, capacità organizzative e
decisionali;

- esperienza in
innovazione, sviluppo prodotto, marketing tecnico, sviluppo di applicazioni;

- capacità di facilitare
la collaborazione tra diverse funzioni, aree geografiche e livelli
organizzativi.

Tipologia contrattuale

CCNL: Gomma Plastica

Livello: Quadro

Vantaggi

Compenso variabile: MBO 10% della RAL

Auto: No

Benefits: Buoni pasto 8 €/giorno

Chiusura

I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003 e D.Lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari possibilità. xjncmbx L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.

📌 Innovation Manager (Casal Velino)
🏢 LHH
📍 Casal Velino